Contexte sectoriel : enjeux et tendances RSE majeures 

Le secteur du bâtiment et des travaux publics représente près de 1,5 million d’emplois en France et environ 150 milliards d’euros de chiffre d’affaires annuel, selon la Fédération Française du Bâtiment (FFB) : https://www.ffbatiment.fr/ 

Les métiers de la maçonnerie et du terrassement sont confrontés à des défis majeurs :

• Émissions de CO₂ importantes : le secteur du BTP contribue à 23 % des émissions françaises de GES (source : ADEME, https://agirpourlatransition.ademe.fr/).

• Production de déchets : près de 245 millions de tonnes de déchets de chantier par an, dont 70 % peuvent être valorisés (source : Ministère de la Transition Écologique, https://www.ecologie.gouv.fr/).

• Pénibilité au travail : 40 % des salariés du secteur déclarent une exposition physique élevée (INRS, https://www.inrs.fr/).

• Tensions de recrutement : 58 % des entreprises du bâtiment signalent des difficultés à embaucher (Pôle Emploi, BMO 2024, https://www.pole-emploi.fr/).
  
  

Enjeux RSE prioritaires :

1. Réduction de l’empreinte carbone des matériaux.

2. Gestion durable des déchets de chantier.

3. Sécurité et santé des travailleurs.

4. Attractivité des métiers et formation.

5. Éthique et transparence dans les marchés publics.

 Analyse de maturité du secteur 

Selon une étude de la Capeb (2023, https://www.capeb.fr/), seules 18 % des entreprises artisanales du bâtiment disposent d’une politique RSE formalisée.
Pourtant, 72 % déclarent “agir de manière responsable” sans le formaliser.

Forces actuelles :

• Expérience terrain et savoir-faire local.

• Croissance de la construction durable (+15 % par an).
  
  

Faiblesses :

• Manque d’indicateurs RSE.

• Dépendance aux matériaux à forte empreinte carbone (ciment, gravier, acier).
  
  

Opportunités :

• Aides publiques pour la décarbonation (ADEME, France Relance).

• Développement du recyclage des matériaux (bétons, remblais).

• Label “Chantier Zéro Déchet” (https://www.ecologie.gouv.fr/chantier-zero-dechet).

 Trois leviers stratégiques 

a) Court terme (0-12 mois)

Objectif : Réduire la production de déchets et les consommations de ressources.

• Tri sélectif des déchets sur chaque chantier.

• Réemploi des matériaux inertes (graviers, bétons concassés).

• Suivi de la consommation de carburant des engins.

• Partenariat avec des déchetteries professionnelles agréées.

Impact attendu : –20 % de déchets non valorisés la première année.
Outil : Charte “Gestion Durable des Déchets & Recyclage de Chantier”.

b) Moyen terme (12-36 mois)

Objectif : Réduire les émissions de CO₂ et améliorer la performance énergétique.

• Utiliser des bétons bas carbone (jusqu’à –40 % d’émissions).

• Prioriser les matériaux locaux (rayon < 100 km).

• Entretenir les engins pour réduire la consommation de carburant.

• Participer à un programme “Chantier Bas Carbone” (https://agirpourlatransition.ademe.fr/).
  
  

Impact attendu : –25 % d’émissions carbone sur 3 ans.
Outil : Charte “Construction Bas Carbone & Énergie Raisonnée”.

c) Long terme (36-60 mois)

Objectif : Former et fidéliser la main-d’œuvre.

• Créer un parcours d’intégration “sécurité & RSE” pour chaque ouvrier.

• Mettre en place des formations internes (via Altrust Learning).

• Adapter les postes et conditions de travail pour réduire la pénibilité.

• Favoriser la mixité et l’égalité professionnelle.

Impact attendu : +25 % de fidélisation du personnel, réduction des accidents.
Outil : Charte “Bien-Être & Sécurité au Travail”.

 Plan d’action recommandé 

1. Réaliser un diagnostic RSE initial (outil Auto Auditor Altrust).

2. Adopter les chartes “Déchets” et “Bas Carbone” fournies par Altrust.

3. Utiliser le Pilot Manager pour suivre les progrès RSE (Google Sheets Altrust).

4. Former les chefs de chantier avec Altrust Learning – Secteur BTP.

5. Communiquer sur les engagements via affichage et QR code sur les chantiers.

6. Publier chaque année une déclaration de durabilité (modèle Altrust).

7. Accéder aux labels Altrust après audit de conformité interne.

 Cas d’école : réussite et échec 

Réussite – Léon Grosse Construction
Entreprise pionnière dans la décarbonation des chantiers : utilisation de béton bas carbone, tri sélectif systématique, et flotte d’engins électriques.
→ Résultat : –35 % d’émissions CO₂ en 3 ans, obtention du label “Chantier Vert”.
Source : https://www.leongrosse.fr/

Échec – PME locale (non nommée)
Absence de suivi RSE, chantiers polluants, conditions de travail dégradées → condamnation en 2023 pour non-respect des normes environnementales.
Source : https://www.legifrance.gouv.fr/ 

 Recommandations vers l’excellence 

Pour viser la certification Altrust “Excellence BTP Responsable” :

• Réduction de 30 % des déchets non valorisés.

• 100 % des matériaux traçables et conformes aux labels durables.

• Plan de formation annuel obligatoire.

• Bilan carbone communiqué publiquement.

• Politique sécurité et bien-être adoptée.

 Vos Labels & Certificats de l’Excellence RSE Altrust